育才任才 再创双赢 森源&闽南科技学院校企合作第二届“森源班”成立

时间:2015-04-10     关键字:
2013年9月,在福建师范大学闽南科技学院举行了第二届森源股份&闽南科技学院校企合作“森源班”成立暨第一届 “森源班”奖助学金发放仪式。南安公务员局局长李茂全先生、福建师范大学闽南科技学院邱永渠院长、周勇军副院长、吴勇副院长、森源股份人力行政中心总监张 剑先生、森源股份营销中心副总监安洪波先生及其他职能部门工作人员和闽南科技学院经济管理系、人文艺术系、教务部、学工部、招就部格负责人、学生共300 多人参加了本次活动。
    第二届“森源班”从报名的闽科院大三各专业学生选取,经过笔试、面试综合考虑,共录用了66人。属于“森源班”的学生,全班每学年由森源集团资助5720 元(即每学期2860元),用于学习书籍购买、班务活动,该资金由班委会负责管理与使用。每个班级每学年提供6个名额的森源优秀奖学金。一等奖学金名额1 人,3680元/人;二等奖学金2人,2680元/人;三等奖学金3人,1680元/人。按每学年成绩从高到低择优确定。森源为森源班的学员提供培训、就 业指导、实习、勤工俭学、校企联谊的机会,并提供有市场竞争力的报酬,毕业后优先安排进入森源股份或下属各公司工作。与森源股份签署《就业助学协议》,毕 业后定向到森源工作三年(含)以上的定向培养生,森源每学年提供8680元/人的助学金。
    南安公务员局局长李茂全先生在活动上表示 “感谢森源股份和闽科院带了个好头,开创了校企合作的新局面,‘ 森源班’就是我们校企合作的优秀成果,校企合作现已成为我市人才工作的一大亮点。”并指出:“一要立足地方经济发展,深化校企合作。要以企业为依托,以就 业为导向,促进校企双方共同发展。企业要注重岗前培训,注重员工队伍素质的提高;学校要按区域经济发展和企业的要求合理设置专业,开展教学。二要立足综合 应用型培养,发展实践教育。企业和学校都应保有清醒的认识,以实践活动为导向,以校企合作为基础,以综合应用能力培养为核心的思路,以积极的态度、切实有 效的行动,把综合应用型人才队伍建设牢牢抓在手中,推进我市教育工作跟上经济社会发展的步伐,使大学教育更好地为地方经济建设服务。三要立足校企合作共 赢,拓展发展空间。新形势下,校企合作对企业和学校双方的发展具有深远意义,校企要齐抓共管,抓出实效,进一步拓宽校企合作空间,在合作中不断深化其内 涵、丰富其内容、扩大其成果,为我市经济的发展和教育事业的兴旺发达做出应有的贡献。”
    近年来,森源股份通过不断的努力,发展壮大,在大力发展的同时,不忘回报社会,捐资助学,支持国家教育事业。森源股份与福建师范大学闽南科技学院进行积极 友好的合作,受聘客座教授、设立“森源班”奖助学金、接收学生实习和就业,森源股份已成为福建师范大学闽南科技学院长期教学、科研和就业的重要基地。 2012年12月福建师范大学闽南科技学院与森源股份有限公司共同申报的管理学教育实践基地还被评为福建省“大学生校外实践教育基地”建设项目。
    单在此次活动上,森源股份捐资66160元,其中14080元奖励第一届“森源班”6名品学兼优的优秀同学, 52080元作为就业助学金,支持鼓励“森源班”的定向同学刻苦学习、积极参加社会实践、勇于创新和立志成才。
    秉承育才任才的理念,森源在人才教育培养的特色道路上,有着丰富的经验,将领先行业,越走越远!
 

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